Führungskräftefortbildung 2026

Mechernich Am Samstag, den 21. Februar 2026, hat in der Zeit von 09:00 Uhr bis 15:00 Uhr im Ratssaal der Stadtverwaltung Mechernich die Führungskräftefortbildung 2026 stattgefunden.

Zu Beginn wurde die Arbeit des PSNV-E Teams durch Nadja Züll und Stephanie Mandl vorgestellt. Speziell für Einsatzkräfte gedacht, kann die Psychosoziale Notfallversorgung (PSNV-E) jederzeit durch die Einsatzleitung (B-Dienst), die Gruppen- oder Wehrführung bei speziellen Einsatzlagen (z.B. Eigenunfall in der Feuerwehr, Verkehrsunfall mit Todesfolge etc.) oder auch bei Vermittlungen innerhalb der Einheiten (bspw. bei Mobbing) angefordert werden. Sie helfen den Kameradinnen und Kameraden darüber hinaus auch bei normalen Themen rund um das Thema Feuerwehr, bspw. bei Anträgen und sonstigen Beratungen.

Für die Fortbildung der Führungskräfte hatte das PSNV-E Team etwas Spezielles vorbereitet. Anhand eines fiktiven Einsatzes wurden die Belastungen der einzelnen Positionen (Aufgaben Gruppenführer, Angriffstrupp, etc.) im Löschgruppenfahrzeug erörtert. Die Gedanken und Belastungen der einzelnen Einsatzkräfte wurden mit einbezogen.

Belastung und Gedanken einer Führungs- sowie Einsatzkraft können Einsatzerfahrung, die persönliche Verfassung, Verantwortung, Personalstärke, Einsatzort, Zeit & Witterung, Alarmierungsstichwort, etc. sein.

Anschließend übernahmen die Kameraden Alexander Lippik und Michael Züll. Ihr Thema für die Fortbildung war die Lagefeststellung im TH-, ABC-, Brandeinsatz sowie die Einsatzübergabe.

Bei der Lagefeststellung unterscheidet man zwischen einer kalten & der heißen Lage. Bei der kalten Lage hat man Informationen über Wetter, Uhrzeit, Alarmierung etc., während man bei der heißen Lage wichtige Informationen wie Anfahrt & Zufahrt, Aufstellfläche für Fahrzeuge, Hydrantenlage, Erkundung, etc. erst an der Einsatzstelle bekommt. Unter den Teilnehmenden fand auch bei diesem Thema ein intensiver Austausch statt.

In der letzten Phase der Fortbildung gab es eine Gruppenarbeit. Die Teilnehmenden wurden in fünf Gruppen eingeteilt. Anhand eines fiktiven Einsatzes sollten die verschiedenen Ansichten (Frontalansicht, B-Dienst, Innenansicht, etc.) erarbeitet und erläutert werden. Die gewonnen Erkenntnisse wurden auf Flipcharts den jeweils anderen Gruppen vorgestellt.

Zum Abschluss der Fortbildung gab es dann noch ein Feedbackrunde der Teilnehmenden. Alle waren sich einig, dass es wieder einmal intensiv und sehr lehrreich war.

Ein Dank gilt allen Verantwortlichen, die an der Planung und Ausführung der Fortbildung beteiligt waren und zu dessen Erfolg beigetragen haben.

Autor: Dominik Obliers (FB Presse- und Öffentlichkeitsarbeit)

Bilder: Dominik Obliers (FB Presse- und Öffentlichkeitsarbeit), André Zillingen (LG Mechernich)